Az MI-t elsősorban coaching alkalmak struktúrájának megtervezésére, workshopok kidolgozására, esettanulmányok és feladatsorok létrehozására használják. Segítséget nyújt a kérdésbankok összeállításában és a coaching forgatókönyvek előkészítésében is.
Több coach kreatív eszközként tekint az MI-re, amely ötleteket ad új tematikákhoz, kérdésekhez vagy megközelítésekhez. Használják értéknarratívák kidolgozására, dilemmák feldolgozásához és coaching eszközök bővítésére is.
A válaszok alapján az MI támogatja a kérdésalkotást, helyzetelemzést és új nézőpontok megfogalmazását. Segíti a reflektív gondolkodás folyamatát, hozzájárulva a coaching mélyebb rétegeinek feltárásához.
Sokan említették, hogy az MI-t marketingcélokra – például social media posztok vagy hirdetések szövegezésére – is alkalmazzák. Ezen kívül kép- és tematikaötletek generálására is sor kerül a promóciós anyagok készítéséhez.
A coachok közül többen használják az MI-t háttérkutatásra, információgyűjtésre és szakmai források feltérképezésére – akár ügyféltémák, akár saját fejlesztések kapcsán.
Az MI jelenléte egyre természetesebb a coachingban. A válaszok alapján jellemző a kísérletezés, valamint az integráció a már meglévő platformokba (pl. online coaching rendszerek). A legtöbb felhasználó inspirációként, támogató háttérként tekint a technológiára, nem pedig helyettesítő eszközként.